UsefulVerse
Bahasa: Bahasa Indonesia

Gratis · berjalan di browser Anda

Penaksir Akrual Liburan Swiss

Perkirakan cuti berbayar yang diprorata selama satu tahun kalender menggunakan hak dan jadwal kerja yang Anda masukkan. Tidak ada ketentuan kontrak yang dapat ditebak.

Masukan Anda tetap ada di perangkat ini. Tidak ada yang diunggah.

Gunakan alat ini

Untuk orientasi saja. Masukkan hak tahunan kontraktual; batas minimum yang sah umumnya adalah empat minggu, atau lima minggu untuk pekerja di bawah 20 tahun.

undefined

Contoh

Dengan cuti empat minggu, lima hari kerja dalam seminggu, dan bekerja sepanjang tahun, hak tahunan adalah 20 hari kerja sebelum dikurangi cuti yang telah diambil.

Cara kerja perkiraan

Estimator memprorata hari cuti tahunan dalam kontrak Anda dengan hari kalender yang digunakan pada tahun yang dipilih. Untuk pekerjaan paruh waktu, masukkan hari kerja biasa Anda per minggu dan cuti tahunan dalam minggu.

Pertanyaan umum

Berapa batas minimum menurut undang-undang Swiss?

Panduan federal menyatakan setidaknya empat minggu per tahun layanan, dan lima minggu untuk pekerja yang belum mencapai usia 20 tahun. Kontrak atau kesepakatan bersama dapat memberikan lebih banyak minggu kerja.

Apakah ini menentukan keseimbangan hukum saya?

Tidak. Ini adalah prorata hari kalender yang sederhana. Persyaratan kontrak, aturan kolektif yang berlaku, ketidakhadiran yang memenuhi syarat, pembulatan, dan catatan pemberi kerja dapat mengubah keseimbangan.

Cakupan dan pengecualian

Perkiraan ini tidak menentukan hak hukum atau menghitung pembayaran liburan. Hal ini tidak termasuk pengurangan untuk ketidakhadiran tertentu yang berkepanjangan, aturan akrual dan pembulatan yang spesifik pada kontrak, hari libur nasional, lembur, tenggat waktu pengalihan, dan perselisihan. Periksa kontrak Anda dan dapatkan saran untuk saldo yang diperebutkan.